MEHNAT HUQUQI PRINSIPLARIGA RIOYA QILISH – IJTIMOIY DAVLAT QURISH VA IJTIMOIY TARAQQIYOT ASOSI

Mazkur maqolada ijtimoiy davlat modelining asosida yotvchi mehnat qilish huquqi bilan bog‘liq fikr-mulohazalar o‘rganilgan. Xususan, munosib mehnat qilish huquqi, kasb va faoliyat turini erkin tanlash huquqi, xavfsizlik va gigiena talablariga javob beradigan mehnat sharoitlarida ishlash huquqi, mehnat uchun hech qanday kamsitishlarsiz hamda mehnatga haq to‘lashning belgilangan eng kam miqdoridan kam bo‘lmagan tarzda adolatli haq olish, ishsizlikdan qonunda belgilangan tartibda himoyalanish huquqi, kasbiy tayyorgarlik va qayta tayyorlanishdan o‘tish huquqi, majburiy mehnatning hamda bolalar mehnatining har qanday shakllarining taqiqlanishi, dam olish huquqi, cheklangan ish vaqtida ishlash huquqining ijtimoiy davlat qurish uchun ahamiti ko‘rsatib berilgan.