Share Your Research, Maximize Your Social Impacts
ГРЕЙДУВАННЯ ЯК СУЧАСНА СИСТЕМА ОПЛАТИ ПРАЦІ НА УКРАЇНСЬКИХ ПІДПРИЄМСТВАХ НА ПРИКЛАДІ ПАТ«КИЇВЕНЕРГО»
Journal: Финансовые услуги (Vol.2017, No. 2)Publication Date: 2017-04-26
Authors : СТЕПАНОВА А.А. БІЛОКРИНИЦЬКА К.В.;
Page : 40-43
Keywords : грейдингова система оплати праці; грейдинг; грейд; кваліфікаційно-посадова матриця грейдів; вилка посадових окладів;
Source : Download Find it from : Google Scholar
Abstract
Розглянуто сутність грейдингової системи оплати праці, етапи її розробки на прикладі ПАТ «КИЇВЕНЕРГО». Виділено основні критерії для оцінки посад: професійні знання та навички, навички взаємодії з людьми, складність роботи, самостійність прийняття рішень. Запропонована кваліфікаційно-посадова матриця грейдів комерційної дирекції ПАТ «КИЇВЕНЕРГО»
Other Latest Articles
- МЕДИЧНЕ СТРАХУВАННЯ ТА ЙОГО РОЗВИТОК В УКРАЇНІ
- ВИКОРИСТАННЯ МЕТОДУ ДОСЛІДЖЕННЯ ОПЕРАЦІЙ ПРИ ФОРМУВАННІ СТРАТЕГІЇ РОЗВИТКУ ФІНАНСОВОГО СУПЕРМАРКЕТУ
- ДІЯЛЬНІСТЬ СТРАХОВИКІВУЧАСНИКІВ ПРОФЕСІЙНИХ ОБ’ЄДНАНЬ В УКРАЇНІ
- СПРОЩЕНІ ПРОЦЕДУРИ КАПІТАЛІЗАЦІЇ ТА РЕОРГАНІЗАЦІЇ БАНКІВ: ПЕРСПЕКТИВИ ЗАПРОВАДЖЕННЯ В УКРАЇНІ
- ПІДХОДИ ДО ВИЗНАЧЕННЯ ФІНАНСОВИХ ШОКІВ
Last modified: 2018-02-02 00:24:29